ul. Rimini Oferta obsługi informatycznej firm

Jeśli jesteś zainteresowany wsparciem oprogramowania dla przedsiębiorstw, Rimini Street może pomóc. Ich zespół wsparcia oferuje kompleksowe wsparcie oprogramowania dla przedsiębiorstw, począwszy od bezpieczeństwa, poprawek błędów, interoperacyjności w całym stosie technologicznym i zgodności podatkowej. Inżynierowie Rimini Street są gotowi do pomocy w ciągu kilku minut i zapewniają szereg korzyści, w tym możliwość pomocy w zakresie oprogramowania i potrzeb bezpieczeństwa.

Wsparcie oprogramowania dla przedsiębiorstw z ulicy Rimini

Rimini Street jest światowym liderem w dziedzinie niezależnego wsparcia oprogramowania dla przedsiębiorstw. Zespół wysoko wykwalifikowanych inżynierów ściśle śledzi problemy od ich zainicjowania do rozwiązania, aby zagwarantować klientom usługi najwyższej klasy. Firma może pochwalić się wzorcową oceną zadowolenia klientów na poziomie 4,9/5,0 i pomogła klientom zaoszczędzić ponad 6 miliardów dolarów. Usługi wsparcia oprogramowania dla przedsiębiorstw świadczone przez firmę są kompleksowe i zintegrowane, co eliminuje opóźnienia związane z eskalacją i zapewnia klientom pełną zgodność z przepisami podatkowymi i regulacyjnymi.

W 2005 roku Rimini Street na nowo zdefiniowała wsparcie dla oprogramowania dla przedsiębiorstw dzięki przełomowemu modelowi usług i innowacyjnym cenom. Od tego czasu z powodzeniem świadczy swój pakiet usług, dostarczając wyjątkową wartość dla ponad 1000 klientów. Wśród nich jest 118 organizacji z listy Global 100 i Fortune 500. Zespół zaangażowanych inżynierów pomaga klientom optymalizować i utrzymywać ich systemy oprogramowania, redukując koszty i przyspieszając rozwój biznesu.

Przed współczesnymi specjalistami IT stoi wiele wyzwań. Globalna konkurencja, cienkie marże, szybko zmieniające się łańcuchy dostaw i konieczność sprostania oczekiwaniom klientów wymagają od nich nieustannej pracy na najwyższych obrotach. Utrzymywanie status quo nie jest już opcją. Na szczęście wsparcie oprogramowania dla przedsiębiorstw Rimini Street okazało się nieocenionym partnerem w stawianiu czoła wyzwaniom stojącym przed firmami zajmującymi się sprzedażą hurtową, dystrybucją i handlem detalicznym.

Rimini Street jest globalnym dostawcą oprogramowania dla przedsiębiorstw i wiodącym dostawcą wsparcia SAP i Oracle dla stron trzecich. W rzeczywistości, ponad 10 australijskich agencji rządowych przeszło do Rimini Street z Oracle i SAP, aby zrealizować znaczący zwrot z inwestycji w oprogramowanie dla przedsiębiorstw. Obejmuje to oszczędności do 90% na całkowitych kosztach utrzymania.

Obecnie Rimini Street świadczy usługi bieżącego wsparcia i konserwacji IT dla University of Technology Sydney. Firma ta pomogła uniwersytetowi skrócić czas oczekiwania na wsparcie i poprawić jakość usług w systemie Oracle. Rimini Street pomogła również uniwersytetowi w zakresie bieżących umiejętności informatycznych i środków bezpieczeństwa. Współpraca ta przyniosła znaczące korzyści dla uniwersytetu.

Rimini Street ma rosnącą bazę klientów w regionie Azji i Pacyfiku, w tym w Chinach, Indiach i Korei Południowej. Firma ta oferuje zunifikowane wsparcie dla baz danych open-source i jest partnerem Salesforce. Jej usługi poprawiły jakość usług i bezpieczeństwo klientów. Ponadto Rimini Street zmniejszyła liczbę pracowników IT potrzebnych do wsparcia.

Oprócz zapewnienia szerokiego zakresu usług wsparcia, Rimini Street oferuje również proaktywne usługi raportowania i rozwiązywania problemów związanych z bezpieczeństwem, aby pomóc klientom złagodzić i zapobiec potencjalnym lukom w zabezpieczeniach. Usługa ta zapewnia również solidne wsparcie dla spraw dotyczących bezpieczeństwa zgłaszanych przez klientów. Te nowe usługi są dostępne dla obecnych i nowych klientów. Usługi te pomagają firmom zmaksymalizować inwestycje w oprogramowanie dla przedsiębiorstw przy jednoczesnej realizacji ich celów i zadań.

Obsługa redundancji

Jeśli Twoja firma doświadcza zwolnień, ważne jest, abyś przestrzegał sprawiedliwego i obiektywnego procesu zwolnień. Zwolnienia, które nie są zgodne z tym procesem, zostaną prawdopodobnie uznane za niesprawiedliwe i mogą skutkować wniesieniem sprawy do sądu pracy. Na szczęście istnieje kilka sposobów, aby zapewnić, że proces konsultacji jest tak sprawiedliwy i obiektywny, jak to tylko możliwe.

Po pierwsze, należy ustalić rzeczywisty powód zwolnienia. Może to być zmiana lokalizacji, spadek sprzedaży lub nawet umiejętności, które nie są już wymagane przez firmę. Po ustaleniu prawdziwego powodu zwolnień należy przygotować matrycę umiejętności, która dostarczy informacji potrzebnych do podjęcia decyzji o redukcji zatrudnienia. Należy jednak pamiętać, że matryca umiejętności musi być uczciwa, ponieważ każde dyskryminujące zachowanie będzie skutkowało automatycznym roszczeniem o niesprawiedliwe zwolnienie.

Niezależnie od przyczyny zwolnienia, ważne jest, aby wziąć pod uwagę potrzeby pracownika. Jeśli dana osoba została zwolniona lub grozi jej redukcja zatrudnienia, można zapewnić jej umiejętności potrzebne do znalezienia innej pracy. W zależności od stanowiska, istnieje szeroki zakres wsparcia szkoleniowego, które pomoże im znaleźć odpowiednią pracę.

Innym powodem zwolnienia pracownika jest sytuacja ekonomiczna, ale nie ma potrzeby zwalniania pracownika bez zgody pracodawcy. W takim scenariuszu, rada zakładowa lub przedstawiciel związku zawodowego będą konsultowane w celu ustalenia, czy zwolnienie jest konieczne. Proces ten może trwać kilka miesięcy. Jeśli nie jesteś świadomy tych zasad i nie masz jasnego planu, możesz zostać pozwany przez pracownika. Skuteczny pozew może zaszkodzić reputacji Twojej firmy i może prowadzić do kar finansowych.

Najlepszym sposobem ochrony firmy przed przestojami jest posiadanie kompleksowego planu redundancji. Rozwiązania redundantne są ważne dla firm, które muszą zachować ciągłość działania i szybko odzyskać dostęp do informacji o znaczeniu krytycznym. Rozwiązania te powinny obejmować zarówno redundancję, jak i usługi tworzenia kopii zapasowych. Oprócz zapewnienia, że masz kompletną kopię zapasową wszystkich swoich danych, plan redundancji sprawi, że nigdy nie będziesz musiał się martwić o dane swojej firmy.

Proces organizacji i realizacji programu zwolnień jest trudny i wymaga starannego planowania. Zwolnienia muszą być przeprowadzane w sposób stopniowy, a pracodawca musi prowadzić pracowników przez każdy etap procesu. Podczas tego procesu firma musi pamiętać, że zwolnienie nie dotyczy pojedynczego pracownika, lecz musi wynikać ze zmiany w firmie.

Często zdarza się, że firmy nie generują wystarczających zysków i są zmuszone do zamknięcia działalności. Gdy tak się dzieje, jest mało prawdopodobne, aby wypłacały one należności pracownikom. W takim przypadku, aby pomóc uprawnionym pracownikom w otrzymaniu niewypłaconych należności, można skorzystać z Fair Entitlements Guarantee.

Dane adresowe:

AKTE Obsługa informatyczna firm – Outsourcing IT – Kontakt
ul. Morasko 17, 61-680 Poznań
Telefon: 784 380 784
Telefon: 784 898 784
opłata za połączenie wg taryfy operatora
e-mail: [email protected]